R�e8glement Ahuntsic-Cartierville : v�e9rification des ant�e9c�e9dents pour le personnel des programmes jeunesse

Éducation Quebec 4 min de lecture · publié 26 mai 2026 Flag of Quebec

c0 Ahuntsic-Cartierville, Que9bec, les programmes jeunesse municipaux exigent souvent que le personnel et les be9ne9voles fournissent des ve9rifications du casier judiciaire ou un certifie9 d'agre9ment avant de travailler avec des enfants et des adolescents. Les administrateurs locaux s'appuient ge9ne9ralement sur le Service de police de la Ville de Montre9al (SPVM) et les services d'arrondissement pour le traitement et la ve9rification; les individus et les organismes doivent confirmer les exigences pre9cises avec le bureau d'arrondissement [1] et le service de police [2].

Demandez au de9but e0 votre contact d'arrondissement le de9lai ne9cessaire pour la ve9rification.

c0 qui cela s'applique

  • Le personnel re9mune9 embauche9 pour superviser les jeunes dans les programmes municipaux.
  • Les be9ne9voles, stagiaires et entrepreneurs ayant un acce8s non supervise9 aux mineurs.
  • Les superviseurs de programme et coordonnateurs responsables de l'embauche et du filtrage.

Responsabilite9s municipales principales

  • Le bureau d'arrondissement de9termine les re8gles d'embauche locales et accepte les preuves de ve9rifications pour les programmes dirige9s par l'arrondissement.
  • Le SPVM effectue les ve9rifications du casier judiciaire ou du secteur vulne9rable pour les candidats sur demande.
  • Les administrateurs de programme tiennent des dossiers des ve9rifications conforme9ment aux re8gles de confidentialite9.

Sanctions et application

Les amendes et sanctions statutaires spe9cifiques pour non-respect des exigences de ve9rification des ante9ce9dents pour le personnel des programmes jeunesse ne sont pas indique9es sur la page d'arrondissement cite9e; l'application et les sanctions sont assure9es par les services de contrf4le et de contravention de l'arrondissement et peuvent impliquer une re9fe9rence aux agents de conformité municipale ou la suspension des privile8ges du programme [1]. Le SPVM peut intervenir si des infractions ou des fausses de9clarations sont de9tecte9es [2].

  • Amendes mone9taires : non indique9 sur la page cite9e.
  • c9chelonnement pour re9cidive : non indique9 sur la page cite9e.
  • Sanctions non mone9taires : ordres de conformite9, suspension ou retrait d'approbation du programme, ou directives administratives (non indique9 sur la page cite9e).
  • Autorite9 d'application : services d'application des re8glements de l'arrondissement et unite9s de conformite9 municipales; intervention policie8re pour les questions criminelles.
  • Voies d'appel et d'examen et de9lais : non indique9s sur la page cite9e; contactez les services d'arrondissement pour la proce9dure d'appel.

Infractions courantes

  • Absence de pre9sentation d'une ve9rification du casier judiciaire requise.
  • Utilisation de documents expire9s ou non certifie9s pour satisfaire aux conditions d'embauche.
  • Emploi d'une personne ayant des condamnations disqualifiantes sans de9rogation officielle.

Demandes et formulaires

Les ve9rifications sont habituellement obtenues par le service de police local (SPVM) et des copies sont fournies e0 l'arrondissement ou e0 l'employeur; la page SPVM cite9e explique comment demander un contrf4le du casier judiciaire mais ne pre9sente pas de formulaire d'arrondissement spe9cifique pour les soumissions du personnel des programmes jeunesse [2]. Lorsqu'un formulaire d'arrondissement existe, le bureau d'arrondissement le publiera sur sa page de service locale [1].

Pre9parez une pie8ce d'identite9 avec photo et une autorisation de l'employeur, si demande9e.

Comment se conformer - e9tapes

  1. Confirmez avec votre administrateur de programme le type de ve9rification requis et si un volet secteur vulne9rable est ne9cessaire.
  2. Demandez la ve9rification au SPVM ou e0 votre service de police local et obtenez un certificat ou une attestation e9crite.
  3. Soumettez l'attestation et tout formulaire d'arrondissement requis au bureau des loisirs ou des ressources humaines avant de commencer e0 travailler.
  4. Conservez une copie de la ve9rification et respectez le calendrier de re9ve9rification demande9 par l'arrondissement ou l'employeur.
Commencez la proce9dure suffisamment e0 l'avance pour couvrir les de9lais de traitement police et administratifs.

FAQ

Les be9ne9voles doivent-ils subir une ve9rification?
Oui, les be9ne9voles ayant acce8s aux mineurs doivent fournir une ve9rification du casier judiciaire; confirmez auprès du programme d'arrondissement concerne9.
Qui paie la ve9rification?
La prise en charge des frais varie selon le programme; de nombreux programmes municipaux demandent au candidat de payer, tandis que certains employeurs remboursenta0; ve9rifiez la politique du programme.
Combien de temps une ve9rification est-elle valide?
Les pe9riodes de validite9 varient selon l'organisme; l'arrondissement n'indique pas de pe9riode universelle de validite9 sur ses pages publiques.

How-To

  1. Identifiez le type de ve9rification requis avec votre arrondissement ou employeur.
  2. Prenez rendez-vous ou suivez les instructions du SPVM pour demander un contrf4le du casier judiciaire et pre9sentez une pie8ce d'identite9.
  3. Recevez le document d'attestation du service de police.
  4. Soumettez le document e0 l'arrondissement ou e0 l'employeur selon les instructions et conservez une copie.

Points e0 retenir

  • Ve9rifiez les exigences pre9cises avec le bureau d'Ahuntsic-Cartierville avant de postuler.
  • Pre9voyez le de9lai de traitement policier et commencez en avance.

Help and Support / Resources

  1. [1] Ville d'Ahuntsic-Cartierville - services et contacts d'arrondissement
  2. [2] Service de police de la Ville de Montre9al - informations sur les ve9rifications du casier judiciaire

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